Profiel

 

Kenmerkend

- Enthousiasme en verantwoordelijkheid.
- Verbeeldingskracht en zelfreflectie.
- Maatschappelijke én bedrijfskundige kijk.
- Behoefte om geen losse eindjes te laten.
 

Werkstijl 

- Goed gevoel voor prioriteiten.
- Onafhankelijk en inventief in
  oplossen van problemen. 
- Gestructureerd en weloverwogen
- Doortastend en hulpvaardig.


Strategisch

- Focus op ontwikkeling en toekomstmogelijkheden.
- Alert op veranderende omstandigheden.
- Opvallend gemak om visie naar realiteit te vertalen.


Belangenbehartiging 

- Oprecht plezier in het onder de aandacht brengen.
- Informele en open en positieve benadering van mensen.
- Soepel onderhouden netwerk.

 

 

Opleidingen

- Beroepsopleiding Fondsenwerving (2005-2006)
- Post-HBO Bedrijfskunde  (1999-2001)
- Studie kunstgeschiedenis (1983-1989) 

 

Trainingen o.a.

- Wegwijs in Brussel (De Galan Groep)
- Verenigingsmanager (AVVM)
- Investeren in je tweede levenshelft (De Baak)
- Women in Leadership (EPT)
- Omgaan met de media (School voor Journalistiek)
- Management-vaardigheden (Berenschot)


 
Ervaring

- Zelfstandige, adviseur en interimmanager (sinds 2008)
- Hoofd Kunst & Cultuur VSBfonds (2006-2008)
- Directeur CJP (2001-2006)
- Directeur a.i. Museumkaart (2000-2001)
- Projectleider Rembrandthuis (1995-2000)
- Directeur / conservator Vereniging Hofwijck (1994-1997)
- Projectleider Mauritshuis (1988-1994)
- Rondleider / lezingen (1998-2000)
- Auteur / redacteur (1988-2000)